I følge en undersøkelse gjort gjennom LinkedIn, ble det oppdaget at 70 % av unge amerikanere er misfornøyde med jobbene sine og har derfor til hensikt å forlate dem i år. Som sådan må disse unge menneskene finne en måte å fortsette å tjene penger på, og her er noen tips.
se mer
Leder avslår jobbsøker etter å ha ansett henne som "for...
Forskning viser at Gen Z er den mest stressede og deprimerte i...
Det er et faktum at stadig flere unge er misfornøyde med jobben sin, dessuten er det bevist gjennom en undersøkelse i LinkedIn at 70 % av amerikanerne fra Generation Z og Generation Millennials har til hensikt å forlate jobben i år.
Et annet viktig faktum som underbygger dette faktum er at arbeidsledigheten er på 3,4 %, selv om det er flere jobber igjen. Det er også verdt å vurdere det faktum at inflasjonen i USA allerede har overgått amerikanske lønninger, noe som fører til enda større misnøye.
Unge mennesker er ute etter å bli kvitt sjefer
Det skjer en bevegelse over hele verden som er det faktum at folk er ute etter å jobbe for seg selv og med det lage sine egne tidsplaner.
En Microsoft-rapport fra september i fjor av 11 land fant at 76 % av Gen Z og Gen. millennials har til hensikt å åpne sin egen virksomhet. Imidlertid har denne bevegelsen også nådd eldre, og påvirker 63 % av generasjon X.
Generasjon Z og Millennials er de best tilberedte i historien
Det er en utmerket grunn bak denne misnøyen: disse generasjonene er de mest akademisk utdannede i historien. 63 % av generasjon millennials har en grad og generasjon Z, i alderen 17 i gjennomsnitt, studerer noe.
På grunn av dette tror mange av dem at de ikke får den anerkjennelsen de fortjener, så her er noen tips til de som ønsker å forlate jobben.