![Teksttolkning: Caramels drøm](/f/e21ab1194daa0428d27d48cfeefe4507.png?width=100&height=100)
Et veldig vanlig spørsmål angående pensjon for død fra National Social Security Institute (INSS) er om en forsørget, når den er ansatt med en formell kontrakt, fortsetter å motta ytelsen. Hvis dette også er et spørsmål for deg, følg opplesningen og se om familiemedlemmet ved ansettelse mister retten til Dødspensjon eller ikke.
Les mer: Hvem kan motta R$ 1000 nødhjelps-FGTS?
se mer
Astrologi og genialitet: DETTE er de 4 mest strålende tegnene på...
iPhones som ikke lyktes: 5 lanseringer avvist av publikum!
Gjeldende lovgivning åpner for at en forsørger kan jobbe med en formell kontrakt og motta stønadsbeløpet samtidig. Såfremt alle forutsetninger er i samsvar med anmodningen, vil INSS dødspensjon fortsatt utbetales normalt til den avdøde forsikredes familiemedlem, uten motstand.
Det er imidlertid noen tilfeller hvor den forsikredes familiemedlemmer kan miste retten til å motta ytelsen. Sjekk ut hva de er:
I situasjoner der retten erklærte en person død etter at han forsvant, men han plutselig ble funnet eller returnert hjem, vil ytelsen automatisk bli suspendert.
Trygden gir som regel kun ytelse til det forsørgede familiemedlemmet. Til forklaring, hvis en kvinne blir enke for andre gang, samler hun ikke opp pensjonen til de to avdøde partnerne. Derfor vil enken få høyest pensjon.
Så snart barnet til skattyter som døde fyller 21 år, suspenderes Dødspensjonsytelsen. Men hvis han har noen påvist mangel for organet, vil godtgjørelsen fortsatt utbetales normalt på grunn av denne eksklusiviteten.