Dla tych, którzy jeszcze nie wiedzą, tzw Sufit INSS to maksymalna kwota, jaką można wypłacić osobie z tytułu świadczenia przyznanego przez instytucję. W związku z tym limit ten jest co roku aktualizowany przez rząd federalny, aw 2022 r. wartość ta wynosi 7 087,22 BRL.
Czytaj więcej: Czy osoby, które nie mają płatnej pracy, mogą wpłacać składki do INSS?
Zobacz więcej
Uwaga: TA trująca roślina spowodowała, że młody mężczyzna wylądował w szpitalu
Google opracowuje narzędzie AI, które pomoże dziennikarzom w…
Otrzymanie tej kwoty z INSS nie jest jednak takie proste, jak się wydaje. Dzieje się tak dlatego, że wyliczenie tej wartości dokonywane jest od średniej wszystkich wynagrodzeń, z których składki odprowadzał beneficjent i nie zawsze dotyczy to 100% wartości.
Zasadniczo kwota emerytury uwzględnia nie tylko przedział wypłacanych w ostatnich pensjach, ale drugą średnią wynagrodzenie od lipca 1994 r., korygowane przez INPC (Krajowy Wskaźnik Cen Konsumpcyjnych), do miesiąca przed złożeniem wniosku o korzyść. W rezultacie można powiedzieć, że w zależności od średniej kwoty wpłacanej składki ubezpieczony może otrzymać 60% całkowitej kwoty, uzyskując wzrost o 2% za każdy rok składki.
Przed reformą emerytalną w 2019 r. obliczenia dotyczące przejścia na emeryturę za pośrednictwem INSS kończyły się wykluczeniem około 20% najniższego wynagrodzenia, jakie otrzymywali pracownicy przez całe życie profesjonalny. Ale po tej reformie pensje zaczęły być w pełni obliczane. Tak więc najwyższy zakres składek INSS wynosi obecnie 828,39 BRL miesięcznie.
W 2022 r., aby otrzymać maksymalną kwotę INSS, czyli 100% średniej ze wszystkich wniesionych przez pracownika, musi mieć co najmniej 35 lat składek dla kobiet i 40 lat dla mężczyźni.
Wiele osób ma wątpliwości, rozmawiając na ten temat. Początkowo, ponieważ obliczenia opierają się na średnim wynagrodzeniu każdego płatnika składek, procent nie zawsze odnosi się do 100% pułapu. Ponadto pracownik może również przejść na emeryturę z wartością bardzo zbliżoną do sumy w niektórych przypadkach, niektóre z nich to:
Planowanie emerytur jest wykorzystywane jako strategia analizy informacji każdego pracownika. Celem tej analizy jest określenie idealnego czasu na złożenie wniosku o emeryturę.
Jak już wspomniano, wysokość emerytur pracowniczych jest obliczana na podstawie miesięcznych składek odprowadzanych w ciągu życia zawodowego. Z tego powodu, aby ubezpieczony osiągnął maksymalny pułap, konieczne jest, aby corocznie wpłacał maksymalną kwotę składek.
Miłośnik filmów i seriali oraz wszystkiego co związane z kinem. Aktywny ciekawski w sieci, zawsze podłączony do informacji o sieci.
