We współczesnym świecie korporacyjnym, oprócz umiejętności technicznych, coraz bardziej istotne okazują się tzw. „miękkie umiejętności”, czyli umiejętności interpersonalne. Umiejętności te, związane z inteligencją emocjonalną, mają istotny wpływ na wydajność indywidualną i zespołową w środowisku pracy.
Najbardziej pożądane na rynku pracy umiejętności miękkie wzajemnie się uzupełniają i aby stawać się profesjonalistą coraz bardziej kompletnym, ważne jest rozwijanie każdej z nich.
Zobacz więcej
Użyj fusów z kawy, aby odblokować odpływ w kuchni; wiedzieć jak
Skrócenie czasu spędzanego przez dzieci przed ekranem: promowanie stylu życia…
Oto pięć umiejętności miękkich uważanych za niezbędne w dzisiejszym świecie korporacji:
„Rozwiązywanie problemów” lub rozwiązywanie problemów ma miejsce, gdy dana osoba jest zorientowana na znalezienie rozwiązań różnych problemów w proaktywny sposób.
Rozwiązywanie problemów jest często kojarzone ze zdolnościami analitycznymi, krytycznym myśleniem i kreatywnością. Konieczna jest przecież analiza różnych czynników problemu i innowacyjność w rozwiązaniu.
Empatia to umiejętność behawioralna związana z umiejętnością postawienia się w sytuacji drugiej osoby i zrozumienia jej emocji oraz odczuwania bólu, uczuć i radości.
Empatia wiąże się z aktywnym, nieoceniającym i uważnym słuchaniem tego, co się mówi. Z tego powodu empatia jest tak pożądana na rynku, zwłaszcza na stanowiskach kierowniczych i kierowniczych.
Praca w zespole może być wyzwaniem dla wielu osób. W końcu radzenie sobie z różnymi opiniami nie jest tak proste, jak się wydaje.
Ci, którym udaje się pracować w zespole w sposób zaangażowany, mogący zarażać współpracowników i/lub podwładnych, wyróżniają się w swojej roli i uzyskują pozytywne wyniki, większą produktywność i efektywność.
Częste zmiany zobowiązują przyszłego profesjonalistę do bycia na bieżąco i poszukiwania nowości.
Oznacza to zdolność adaptacji i gotowość do robienia różnych rzeczy, w tym nowych narzędzi.
Podobnie odporność i antykruchość są związane ze zdolnością do przezwyciężania delikatnych sytuacji i postrzegania ich jako okazji do wzrostu.
Dobra komunikacja jest niezbędna nie tylko na rynku pracy, ale we wszystkich dziedzinach życia.
W tym sensie rozwijanie umiejętności komunikacyjnych jest niezbędne dla własnego rozwoju.
Inwestowanie w naukę krasomówstwa sprawi, że nauczysz się komunikować lepiej, jaśniej, asertywnie i przejrzyście. Dzięki temu komunikacja z zespołem staje się łatwiejsza, a szanse na awans większe.
Kreatywność nie polega na robieniu czegoś innowacyjnego od podstaw lub tworzeniu super śmiałych rozwiązań. Bycie kreatywnym to umiejętność, którą każdy może rozwinąć, w tym profesjonalista przyszłości.
W tym sensie kreatywność jest uważana za bardzo ważną umiejętność miękką, ponieważ pokazuje, w jaki sposób dana osoba może wymyślić nowe rozwiązania z połączenia różnych elementów.
