Октябрьское снятие в день рождения выпущено ФГТС

О день рождения является льготой для тех, кто работает с официальным контрактом и имеет право на ФГТС (фонд гарантийного срока службы). Таким образом, рабочий может каждый год снимать часть стоимости своих счетов в Гарантийном фонде. Что касается вывода средств на день рождения, у него есть до двух месяцев после его празднования, чтобы снять эти деньги со счета.

Читать далее: У вас есть вопросы, связанные с выводом FGTS? Посмотрите некоторые из основных

В этот понедельник (3) было опубликовано согласие на отзыв дня рождения FGTS для дней рождения в октябре. Вывод будет доступен в течение трех месяцев, начиная с первого рабочего дня месяца рождения работника до конца декабря. И в соответствии с правилом двух месяцев снятие средств по-прежнему доступно для дней рождения в августе и сентябре.

Отмена по случаю дня рождения не является обязательной, и о переходе на эту льготу необходимо сообщить в Caixa Econômica Federal. Те, кто выбирает этот способ, имеют право снять часть остатка со своих счетов FGTS. С момента запуска в апреле 2020 года вывод на день рождения уже сделали более 21 миллиона работников. Наличными эта сумма уже превышает более 31 миллиарда реалов, вложенных в экономику страны. В соответствии с Законом 13 932/19 снятие средств в день рождения дает налогоплательщику право ежегодно снимать часть остатка активных и неактивных счетов FGTS.

В прошлом году 9,8 млн человек решили вывести деньги, а в 2020 году их было 9,7 млн. Эти выплаты могут быть сделаны из приложения FGTS, через веб-сайт Caixa или через интернет-банкинг, без необходимости идти в отделение банка для их выполнения. Те, кто не выбирает эту модальность, продолжают использовать стандартную систему отмены-прекращения.

Вот различия между модальностями:

• день рождения: Это необязательный способ, при котором каждый год в месяце дня рождения налогоплательщика он может снять часть своего баланса FGTS. Если работник уволен, он имеет право снять только сумму, относящуюся к его штрафу за увольнение (штраф в размере 40%, уплаченный компанией), и полностью снять эту сумму со счета невозможно.
• Вывод-прекращение: В этом случае, когда работник уволен без уважительной причины, он имеет право на полное снятие средств со своего счета в FGTS, включая штраф за увольнение, в установленный срок. Это стандартный способ налогоплательщика, когда он начинает вносить взносы в FGTS.

Любитель фильмов и сериалов и всего, что связано с кинематографом. Активный любознатель в сети, всегда подключен к информации в Сети.