Закону о квотах исполняется 10 лет: понять, как он работает и его важность

А Закон о квотах, которая гарантирует, что не менее половины вакансий на курсах бакалавриата в федеральных университетах зарезервированы за студентами, окончившими среднюю школу. в государственных, малообеспеченных, чернокожих, коричневых и коренных учебных заведениях (PPI) и для людей с ограниченными возможностями (PwD), завершает 10 лет в конце Август. Этот закон был одобрен Конгрессом и санкционирован в 2012 году при правительстве Дилмы Руссеф.

Читать далее: Расовые квоты: что думают бразильцы

Закон направлен на демократизацию доступа к высшему образованию, превращая поступление в вузы в процесс справедливее, чтобы учащиеся могли конкурировать с оценками, более соответствующими экономическим и социальным реалиям страна.

В пределах этого процента 50% половина вакансий резервируется для студентов из семей с ежемесячным доходом, равным или менее 1,5 минимальной заработной платы на душу населения (на/на каждого члена семьи).

В каждом диапазоне доходов среди кандидатов на квоты вакансии разделены для самопровозглашенных черных, коричневых и коренных и людей с ограниченными возможностями, пропорционально переписи IBGE (Бразильского института географии и статистики) в штате Университет. См. иллюстрацию, иллюстрирующую, как работает предложение вакансий на курс в соответствии с Законом о квотах:

Важность этого Закона была недавно прокомментирована в отчете Fantástico с харизматичным экс-BBB 21 Gil do Vigor, акционер Федерального университета Пернамбуку (UFPE), окончивший курсы бакалавриата, магистратуры и докторантуры в Эконом. Гил недавно получил докторскую степень по экономике в Калифорнийском университете в Дэвисе (UC Davis).

«Я не чувствовал себя причастным к этому, я не думал, что смогу жить с этими людьми, но в то же время я не позволял этому чувству овладеть мной», - сообщил экономист.

Любитель фильмов и сериалов и всего, что связано с кинематографом. Активный любознатель в сети, всегда подключен к информации в Сети.