Koľko zarába HR manažér?

Ak ste už niekedy absolvovali pracovný pohovor so skupinovou dynamikou alebo aktivitami, pravdepodobne už poznáte rolu manažéra ľudských zdrojov. Je to profesionál zodpovedný za riadenie ľudí, identifikáciu talentov a zabezpečenie vyššej produktivity.

Z tohto dôvodu sú to profesionáli, ktorí majú mimoriadny význam pre udržanie profesionálnu kvalitu a produktivitu spoločnosti.

S ohľadom na to prinesieme perspektívy trhu práce týchto odborníkov. Budeme hovoriť o vašej ffunkcie, oblasti činnosti a v neposlednom rade aj váš plat. Pozri:

Čo robí HR manažér?

Personalista môže pôsobiť ako supervízor náboru a výberu ľudí, spravovať mzdy, analyzovať pozície a koordinovať školenia zamestnancov.

Okrem toho sa tento odborník musí zaoberať plánmi riadenia, ktoré majú zásadný význam pre motiváciu, povzbudenie angažovanosti a povzbudenie rastu každého odborníka. Okrem toho musí tento odborník zastupovať spoločnosť aj pred profesijnými združeniami.

Pre tento význam si týchto odborníkov začali organizácie vážiť a žiadať.

Oblasti skúmania

• konzultant pre ľudské zdroje;
• manažér náboru a výberu;
• asistent personálneho oddelenia;
• Supervízor alebo pracovná pozícia, plat a kariérny analytik;
• Školiaci a kvalifikačný analytik;
• Analytik ľudských zdrojov;
• Manažér ľudských zdrojov alebo riaditeľ.

Koľko zarába HR manažér?

Podľa informácií zo stránky LoveMondays je priemerná mzda manažéra ľudských zdrojov (HR) je 5 425 BRL/mesiacl, v rozmedzí od 1 100 až 14 412 BRL.

Koľko zarobí HR za držanú pozíciu?

Podľa Catho's Professions and Salaries Guide sa platy pre personalistov môžu pohybovať od 1 tisíc R$ až 28 000 R$, v závislosti od vykonávanej práce.

Pozrite si niekoľko príkladov:

Riaditeľ ľudských zdrojov

• Minimum: 19 000 BRL
• Priemer: 22 303 BRL
• Maximum: 28 000 BRL

Manažér ľudských zdrojov

• Minimum: 4 122 BRL
• Priemer: 7 591 BRL
• Maximum: 12 500 BRL

Koordinátor ľudských zdrojov

• Minimum: 2 865 BRL
• Priemer: 4 521 BRL
• Maximum: 7 106 BRL

Poradca pre ľudské zdroje

• Minimum: 1 000 BRL
• Priemer: 3 576 BRL
• Maximum: 8 000 BRL

Analytik ľudských zdrojov

• Minimum: 1 690 BRL
• Priemer: 2 602 BRL
• Maximum: 4 101 BRL

Vedúci ľudských zdrojov

• Minimum: 1 600 BRL
• Priemer: 3 108 BRL
• Maximum: 5 700 BRL

Technik ľudských zdrojov

• Minimum: 1 764 BRL
• Priemer: 2 034 BRL
• Maximum: 3 500 BRL

Asistent ľudských zdrojov

• Minimum: 1 098 BRL
• Priemer: 1 595 BRL
• Maximum: 2 339 BRL

Koľko zarába manažér ľudských zdrojov?

Sú takí, ktorí uprednostňujú verejnú kariéru, pretože sľubuje stabilitu a upozorňuje na ich platy. Pozrite si niekoľko príkladov súťaží a ich platov pre pozície, ktoré sa týkajú oblasti ľudských zdrojov.

• Brazílska agentúra pre priemyselný rozvoj (ABDI): 11 200 BRL
• Štátny sekretariát pre riadenie a ľudské zdroje (ES): 3 834 BRL
• Školiace stredisko ľudských zdrojov (PB): 1 400 BRL
• Komora Quatro Barras (PR): 2 200 BRL
• Komora Rancho Alegre d'Oeste (RS): 1 495 BRL

Súvisiaci obsah:

Verejná správa: Čo robí a koľko zarába?

Koľko zarába účtovník?