Pracovné prostredie pre nápravných úradníkov sa líši v závislosti od mnohých faktorov. Po prvé, vek inštalácie, v ktorom väzenská stráž funguje to.
Populačná explózia vo väzenskom systéme spôsobila boom výstavby nových väzenských zariadení. Tieto zariadenia majú tendenciu mať lepšie podmienky dohľadu, sú menej preplnené a lepšie schopné ubytovať väzňov.
pozrieť viac
Koľko zarobí vodič aplikácie za deň? Odpoveď jedného…
Projekt, ktorý garantuje minimálne mzdy pre vzdelávanie v ranom detstve, koriguje dlh...
Staršie inštalácie majú tendenciu mať nepriaznivejšie pracovné prostredie, ktoré si vyžaduje väčšiu starostlivosť. Druhým faktorom je vlastníctvo inštitúcie. Tradične boli väznice a väznice vo vlastníctve federálnych, štátnych a miestnych vlád.
Kvalita pracovného prostredia priamo súvisí s množstvom peňazí vynaložených vládnou jednotkou alebo súkromnou korporáciou, ktorá inštitúciu prevádzkuje.
Tradične dostávajú federálne nápravné inštitúcie lepšie financovanie a majú najlepšie pracovné prostredie. Na druhej strane, požiadavky federálnych súťaží bývajú prísnejšie.
Tretím faktorom je úroveň bezpečnosti inštitúcie. Väzenia a väznice sú zvyčajne kategorizované ako maximálne, stredné alebo minimálne stráženie.
Okrem toho existujú aj iné programy, ktoré zamestnávajú nápravných pracovníkov. Pracovné miesta vo väzniciach s maximálnym stupňom stráženia zvyčajne zahŕňajú vysoko rizikové operácie. To vedie k oveľa vyššej úrovni stresu pre úradníka opráv. Čím násilnejšia je väzenská populácia, tým je pozícia stresujúcejšia.
V súvislosti s pracovnými podmienkami je potrebné zvážiť aj ďalšie faktory. Väzenský dôstojník je zvyčajne povinný pracovať rotujúce smeny. Vzhľadom na nedostatok agentov sú nadčasy takmer isté.
Potreba neustálej ostražitosti spôsobuje, že niektorí nápravní dôstojníci okrem problémov so stresom zvyšujú úzkosť. Okrem toho existuje možnosť zranenia pri konfrontácii alebo vystavenia nákazlivým chorobám.
Podľa webovej stránky LoveMondays je priemerný plat úradníkov opráv 4 500 BRL, spočiatku. V závislosti od kariérneho postupu môže agent zarobiť viac ako 11 tisíc BRL mesačne.
Posledné oznámenie pre výberové konanie Národného oddelenia pre výkon trestu odňatia slobody (DEPEN) bolo v roku 2015. Pri tejto príležitosti boli ponúknuté voľné miesta pre federálneho väzenského agenta, čo je pozícia, ktorá si vyžaduje strednú úroveň vzdelania.
Ponúkaná odmena bola vo výške 5 403,95 BRL (3 766,95 BRL, čo sa týka základného platu, plus 1 264,00 BRL, čo sa týka výkonového bonusu federálneho väzenského agenta.
Skontrolujte si plat väzenského agenta v niektorých štátoch, či už výberovým konaním alebo verejnou súťažou.
Posledný konkurz na miesto väzenského agenta v São Paule usporiadal v roku 2017 Sekretariát správy väznice (SAP). Ponúkané platy boli vo výške 2 695,88 BRL.
V roku 2017 sa v štáte Ceará konal konkurz SEJUS na pozíciu agenta pre výkon trestu. Verejná vyhláška organizovaná inštitútom AOCP ponúkla 1000 voľných pracovných miest s nárokom na odmenu 3 215,30 BRL.
S oznámením zverejneným v roku 2018 ponúkla súťaž väzenských agentov Minas Gerais 4 000 voľných miest na registráciu rezervy. Ponúkaný plat bol 4 098,45 BRL pracovať 40 hodín týždenne.
Súvisiaci obsah:
