Arbetare kan redan få två olika betalningar med hänvisning till PIS/PASEP. Den första är lönebonusen som kan nå 998 R$ för arbetare som utförde sin funktion 2018 med ett formellt kontrakt.
Den andra förmånen är den årliga inkomsten från PIS/PASEP-fonden, som endast betalas ut till formella anställda mellan 1971 och 1988 som ännu inte tagit ut medlen.
se mer
FANTASTISKT: Forskare hittar "förhistorisk" pingvin vid liv i New...
"Atlânticas"-programmet tar svarta, ursprungsbefolkning och quilombola kvinnor att...
Privata initiativtagare som är födda i juli månad har redan PIS-ersättningen tillgänglig. PASEP, som betalas för tjänstemän, görs tillgänglig för tjänstemän som har ett registreringsnummer noll i slutet.
Därför sträcker sig betalningarna till den 30 juni 2020. Den 15 augusti släpps nästa försändelse, vilket kommer att gynna arbetare födda i augusti och för tjänstemän med avslutad inskrivning 1.
Arbetaren kan dock ta ut beloppet fram till juni 2020, så det är inte nödvändigt att ta ut det för närvarande.
Beloppet som kommer att betalas ut för bidraget kan nå minimilönen (998 R$ 2019) och varierar beroende på den tid som arbetats under basåret. På så sätt blir intjäningen av bidraget proportionell mot den arbetade tiden.
Om arbetstagaren till exempel har arbetat under de 12 månaderna kommer han att få hela lönen. För den som arbetat bara två månader blir lönen 2/12 av minimilönen.
På grund av omjusteringen av minimilönen som sker varje början av året kommer arbetare som kan dra sig ut först 2020 att kunna få ett annat belopp än de som drar sig i år.
Den som inte drar sig senast den 30 juni 2020 förlorar förmånen. Därmed kommer beloppet att styras till Arbetarstödsfonden (FAT).
Utbetalning av bidrag skiljer sig från utbetalning av inkomst från PIS/PASEP-fondkvoter. Avkastningen är 4,917 % av det totala beloppet som finns tillgängligt på arbetarens konto och kan tas ut av alla som arbetade mellan 1971 och 1988 och ännu inte har tagit ut resursen.
Av den totala inkomsten kan endast 3,6 % tas ut, vilket tidigare stadgats i lag. Denna procentsats avser ränta och ytterligare nettointäkter.
Resten av beloppet finns kvar i fonden. Förutom att ha ett formellt kontrakt under den nämnda perioden ska medborgaren vara pensionär eller över 60 år.
För att vara berättigad till PIS/PASEP-ersättningen är det nödvändigt att arbetstagaren uppfyller följande krav från regeringen:
Därför kan arbetstagaren som inte är säker på om han uppfyller de angivna kraven genomföra en konsultation. Anställda i privata företag bör kontakta Caixa på 0800 726 0207 eller konsultera via hemsidan i "Konsultera betalning". Det finns också möjlighet att konsultera "Caixa Worker" app
Offentliga tjänstemän bör konsultera Banco do Brasil via telefon 4004 0001 (huvudstäder och storstadsområden), 0800 729 0001 (andra städer) och 0800 729 0088 (hörselskadade).
Slutligen, för att ta reda på om arbetstagaren fortfarande har rätt till kvoter, måste offentliga tjänstemän få tillgång till Bank of Brazil hemsida och privata initiativ anställda Caixas webbplats.
Privata initiativ anställda måste ta ut pengar från Caixa enheter, för detta är det nödvändigt att ta medborgarkortet och det registrerade lösenordet, utföra uttaget i bankomater eller till och med i lotteri.
Om arbetstagaren inte har ett medborgarkort måste uttaget göras på en Caixa-filial, med en officiell identifieringshandling.
Dessutom, om arbetaren var en Caixa-kontoinnehavare, kommer bidraget att sättas in direkt på hans/hennes konto. För detta är det nödvändigt att innehavaren har ett saldo som är större än R$1 och att kontot har rörelse.
Statstjänstemän, å andra sidan, måste utföra uttaget på Banco do Brasils filialer, med en identifieringshandling. BB-kontoinnehavare kommer att få pengarna direkt till sitt konto.
Anställda i den privata sektorn har rätt till PIS, en förmån som betalas av Caixa Econômica Federal. Kalendern för uttag av traktamenten och kvoter fastställdes efter födelsemånad. Kolla upp:
Alla förmåner kommer att betalas ut till den 30 juni 2020, oavsett födelsemånad.
Till skillnad från anställda i ett privat företag har offentliga tjänstemän rätt till PASEP, betald av Banco do Brasil. Datumen för uttag av bonus och kvoter fastställdes enligt den sista siffran i serverns registrering.
Men oavsett antalet kommer servern att kunna dras tillbaka fram till den 30 juni 2020. Kolla in hur schemat för att dra tillbaka PASEP upprättades:
