หลังจากทำงานเป็นครูมา 20 ปี ในความพยายามที่จะรวบรวมเงินออมเพื่อเปิดร้านอาหารที่มีเมนูอาหารเลิศรส Catia Tavares วัย 49 ปีก็บรรลุเป้าหมาย อย่างไรก็ตาม หนึ่งเดือนหลังจากเปิดสถานประกอบการ ก็ถูกบังคับให้ปิดประตูเนื่องจากการแพร่ระบาดของโควิด-19
ราวกับว่าสถานการณ์ยังไม่เลวร้ายพอ Catia ถูกปฏิเสธเงินกู้หลังจากแสดงเอกสารทั้งหมดที่สถาบันการเงินร้องขอ ตามมุมมองของเธอ สีของเธอมีอิทธิพลในทางลบ โดยอ้างว่าไม่มีประตูเปิดสำหรับผู้หญิงผิวดำและผู้หญิงรอบข้าง ในทางกลับกัน ผู้หญิงผิวขาวที่อาศัยอยู่ในสถานที่สูงจะมีโอกาสมากขึ้นในการรับเงินกู้ของเธอ
ดูเพิ่มเติม
เศรษฐกิจอันดับ 9 ของโลก บราซิลมีพลเมืองส่วนน้อยที่มี...
สินค้าสีขาว: ดูว่าสินค้าใดที่รัฐบาลต้องการลด…
จากการสำรวจโดย Sebrae/FGV เกี่ยวกับผลกระทบของการระบาดใหญ่ต่อธุรกิจขนาดเล็ก ลักษณะตามเพศและสีแสดงให้เห็นว่า 45% ของผู้หญิงผิวดำถูกปฏิเสธเงินกู้
ในปี 2021 20% ของธุรกิจขนาดเล็กที่ดำเนินการโดยผู้หญิงผิวดำมีรายได้ลดลง และ 36% มีหนี้ค้างชำระหรือเงินกู้ นอกเหนือจากช่วงที่มีการระบาดใหญ่แล้ว สถานประกอบการจำนวนมากไม่สามารถสร้างใหม่ได้ ซึ่งทำให้ธุรกิจขนาดเล็ก 20% ล้มละลาย ในขณะที่ในกรณีของผู้ประกอบการผิวขาว เปอร์เซ็นต์อยู่ที่ 13%
กองทุน Agbara จากเซาเปาโล มุ่งเป้าไปที่การต่อสู้เพื่อสิทธิทางเศรษฐกิจของผู้หญิงผิวดำ และได้ให้ความช่วยเหลือทางการเงิน การฝึกอบรม และการให้คำปรึกษา มีบริการประมาณ 1,800 รายการที่มุ่งเป้าไปที่ผู้หญิง 500 คนทั่วบราซิล โชคดีที่ Catia เป็นหนึ่งในนั้น “มันเป็นมากกว่าความช่วยเหลือทางการเงิน แต่เป็นการสนับสนุน” เขารายงาน
กองทุนเพื่อมนุษยธรรมได้รับการสนับสนุนโดยผู้บริจาคมากกว่าหรือน้อยกว่า 250 รายต่อเดือน ซึ่งให้มูลค่าโดยประมาณ R$ 30 เรียลถึง R$ 35 เรียล จึงมีการรวบรวมทั้งหมด R$ 150,000 กองทุนนี้ก่อตั้งขึ้นโดย Aline Odara วัย 35 ปี เมื่อเธอตัดสินใจระดมทุนคราวด์ฟันดิ้ง โดยมีความตั้งใจที่จะช่วยเหลือเพื่อนในการซื้อจักรเย็บผ้า
ในขั้นต้น โครงการเป็นสิ่งที่สมัครใจ แต่ตอนนี้ทรัพยากรที่ได้รับทำให้สามารถจ่ายเงินและลงทุนในวิธีอื่นเพื่อสร้างรายได้
การเหยียดเชื้อชาติส่งผลกระทบต่อผู้ประกอบการอย่างน่าเสียดาย เนื่องจากธุรกิจส่วนใหญ่ที่นำโดยผู้หญิงผิวดำมีระยะเวลาการดำรงตำแหน่งที่สั้นกว่า จากการสำรวจโดย Global Entrepreneurship Monitor (GEM) ซึ่งดำเนินการโดย Sebrae-SP ร่วมกับ Instituto สถาบันคุณภาพและผลผลิตของบราซิล (IBQP) ผู้หญิงผิวดำและสีน้ำตาลที่เป็นเจ้าของธุรกิจของตนเองรวมกันได้ 1.7 ล้าน.
ในจำนวนนี้มีผู้ประกอบการประมาณ 1.3 ล้านรายที่อยู่ในช่วงเริ่มต้นของธุรกิจ อย่างไรก็ตาม มีผู้หญิงเพียง 400,000 คนเท่านั้นที่ลงนามและมั่นคงแล้ว โดยมีระยะเวลามากกว่า 3 ปีครึ่งของกิจกรรม
หากเราวิเคราะห์ ผู้หญิงผิวดำคิดเป็น 20% ของผู้ประกอบการเริ่มต้นและ 18.1% ของผู้ประกอบการทั้งหมดในรัฐเซาเปาโล จากข้อมูลของ IBGE/Pnad ในปี 2019 ผู้หญิงผิวดำ (ดำและน้ำตาล) เป็นตัวแทนของประชากรเพียง 20% ของรัฐ
ในยุคปัจจุบันมีความจำเป็นต้องดำเนินการและเริ่มต้นธุรกิจ แต่มักไม่มีการสนับสนุนด้านการศึกษา หรือข้อมูลที่เพียงพอในการจัดการบริษัทอย่างมั่นคง รายงาน Adriana Barbosa ประธานบริษัท เปรตาฮับ.
นอกจากนี้ การเหยียดเชื้อชาติอย่างเป็นระบบและเชิงโครงสร้างยังรบกวนชีวิตของผู้หญิงวัยทำงานโดยตรง นอกจากนี้ยังมีการอ่านที่ผิดพลาดเกี่ยวกับความสามารถของผู้หญิงผิวดำในการเป็นผู้นำ บริษัท
Adriana แนะนำกลยุทธ์ 3 ประการเพื่อเปลี่ยนแปลงสถานการณ์นี้ เช่น การตระหนักว่าผู้ประกอบการผิวสีในบราซิลมี วิธีที่จะก้าวไปข้างหน้าและเอาชนะเพดานแก้วของไมโคร และมีวิธีอย่างเป็นระบบและชาญฉลาดในการต่อสู้กับความไม่เท่าเทียมกัน
