โบนัส PIS/Pasep สำหรับเดือนที่ทำงานในปี 2019 เปิดตัวเมื่อปีที่แล้ว อย่างไรก็ตาม จากข้อมูลของกระทรวงแรงงานและประกันสังคม คนงานเกือบ 320 ล้านคนไม่ได้เบิกสวัสดิการตรงเวลา ดังนั้นผู้ที่อยู่ในสถานการณ์นี้สามารถรับเงินได้ในปี 2565 ทำความเข้าใจในบทความนี้ว่าพนักงานคนใดมีสิทธิ์ถอน PIS/Pasep ประจำปี 2562
อ่านเพิ่มเติม: เบี้ยเลี้ยง PIS/PASEP ได้รับการชำระแล้ว เรียนรู้วิธีการสมัคร
ดูเพิ่มเติม
ยืนยันแล้ว Samsung กำลังผลิตหน้าจอพับได้สำหรับ...
จีนทำการทดลองกับม้าลายบนสถานีอวกาศ…
ตามข้อมูลอย่างเป็นทางการที่เผยแพร่ ปัจจุบันมีทรัพยากรทั้งหมด R$208 ล้าน สำหรับจำนวนเงินที่พนักงานแต่ละคนได้รับจะพิจารณาจากจำนวนเดือนที่ทำงานด้วยสัญญาอย่างเป็นทางการในปี 2562 เช่นเดียวกับ ตามค่าจ้างขั้นต่ำที่บังคับใช้ในปีที่ปล่อยเงินช่วยเหลือ ซึ่งในกรณีนี้คือ 1,100 เรียลบราซิล โดยคำนึงถึงค่าจ้างขั้นต่ำของประเทศใน 2021.
ผู้รับผลประโยชน์ต้องลงทะเบียนกับ PIS/Pasep เป็นเวลาอย่างน้อย 5 ปี และต้องให้ข้อมูลของเขาต่อ RAIS (รายการข้อมูลส่วนบุคคลประจำปี) โดยนายจ้าง นอกจากนี้ ปัจจัยอีกประการหนึ่งที่ต้องคำนึงถึงเพื่อรับประกันมูลค่าของผลประโยชน์ก็คือการมี ทำงานอย่างเป็นทางการอย่างน้อย 30 วันในปี 2562 โดยได้รับค่าตอบแทนสูงสุดสองเงินเดือน ขั้นต่ำ
ในการแลกรับโบนัสปีฐาน PIS/Pasep 2019 จำเป็นต้องมีคำขอออกอย่างเป็นทางการ สามารถทำได้สองวิธี: ทางอีเมล: [email protected] ที่ ซึ่งคุณควรแทนที่ตัวอักษร "uf" ด้วยตัวย่อของรัฐของคุณ เช่น [email protected]; หรือตัวต่อตัว ดังนั้น เพียงไปที่หน่วยงานของกระทรวงแรงงานในรัฐของคุณ ดังนั้น คุณสามารถเลือกวิธีที่ดีที่สุดในการเข้าถึงมูลค่าของผลประโยชน์ PIS/Pasep สำหรับปี 2019
