О нарцисичний розлад особистості (NPD) — це стан психічного здоров’я, що характеризується відсутністю емпатії, почуттям грандіозності та постійною потребою похвали. Незалежно від типу, робота під керівництвом самозакоханого боса може викликати хронічний стрес.
Самозакоханий бос може вимагати надмірної похвали, часто виглядати непостійним або навмисно ігнорувати ваші робочі досягнення. Ключ до роботи із самозакоханим босом — зберегти власну точку зору на свою роботу та свою самооцінку, незважаючи на реакцію вашого боса.
побачити більше
Дослідження показують, що підлітковий мозок «підключений» до...
4 звички прибирання, яких потрібно позбутися, щоб бути щасливішими
Зберігати позитивне ставлення до себе, незважаючи на постійну потребу вашого боса в припасах, вимагає наполегливості та наполегливості. Люди з нарцисичним розладом особистості можуть навчитися способам маніпулювати іншими та живити свій нарцисичний запас.
1. Вони говорять майже виключно про себе
Вони дуже усвідомлюють свій зовнішній вигляд, багатство, таланти та досягнення – і вони очікують вашої уваги, коли говорять про ці якості. Ці коментарі, як правило, перебільшені і не обов’язково є точним відображенням їхнього життя.
2. У них є фантазії про велич
Нарциси, як правило, мають складні фантазії про успіх, владу, блиск, красу або ідеального партнера. Завдяки цій уяві вони відчувають, що мають мати все найкраще: будинки, машини, одяг або інші речі, які підтверджують їхній статус, наприклад, місце, де вони ходять до школи. Ці бажання є способом для нарциси відштовхніться від внутрішніх почуттів порожнечі й сорому й натомість відчуйте себе особливим і контролюйте себе. Вони відчувають величезне розчарування та гнів, коли їхні бачення не досягаються.
3. Вони вимагають постійної похвали
Незважаючи на те, якими зовні самовпевненими можуть себе зобразити нарциси, вони часто досить вразливі та невпевнений, з крихкою самооцінкою. Вони також можуть розраховувати на визнання вищих, навіть якщо не досягнуть нічого гідного похвали. Через своє крихке его нарциси дуже реагують на критику. Будь-які коментарі, які підкреслюють вашу невпевненість або недоліки, можуть зустріти нарцисичний спалах гніву.
4. Вони виявляють почуття права
Нарциси вважають, що інші повинні пропонувати їм особливі послуги і негайно виконувати їхні прохання без питань. Якщо до них не звертатися, вони можуть стати нетерплячими чи злими, або ставитися до інших пасивно-агресивно. Вони бачать інших як людей, що існують, перш за все, для задоволення їхніх потреб, зловживаючи ними та нехтуючи їхніми бажаннями.
5. Вони користуються перевагами інших
Багатьох людей природно приваблюють нарциси, оскільки вони можуть представляти себе привабливими, харизматичними та чарівними. Таким чином, нарциси можуть без проблем спонукати людей робити те, що вони хочуть, навіть викликаючи виснаження на роботі для тих, хто нижче за них.
6. Вони заздрять іншим
Через низьку самооцінку та потребу бути вищими за інших нарциси сприймають людей, які мають те, чого їм не вистачає — наприклад, матеріальні речі, статус або захоплення — як загрозу.
Мати цілі чи амбіції в житті – це добре, але нарциси роблять свої мрії центром свого світу та очікують, що інші бажають для них того ж, що вони хочуть для себе.
Багато начальників можуть бути самозакоханими. Вони, як правило, володіють такими якостями, як використання подій на робочому місці для створення драми чи проблем. Вони виходять як мученики, але знаходять способи отримати нарцисичні запаси від інших. Вони описують свій робочий день як місію або вище покликання, позиціонуючи себе далеко від досягнень, заснованих на заслугах.
Психолог, аспірант за спеціальністю «Коучинг та навички керівників з управління бізнесом». Письменник з міжнародною підготовкою для творчого письма та оповідання. Дослідник Dakila Pesquisas, розробка методології педагогічного коучингу для батьків та педагогів.
