5 лъжи, които се казват най-често в автобиографията и в процеса на подбор

Проучване, проведено от DNA Outplacement, установи, че 75% от бразилците измислят информация за учебната програма, като образование и трудов стаж.

Основно, когато търсят мечтана работа, много хора смятат, че е добра идея да сменят някои информация и създаване на перфектна автобиография, дори ако не е цялата информация за професионалната траектория правилно.

По същия начин много работници вярват, че е необходимо да се лъже увеличават шансовете за наемане. Практиката обаче може да бъде открита от компаниите и изборът да се увеличи учебната програма с невярна информация демонстрира някои характеристики, с които никой шеф не иска да живее.

Също така е важно да запомните, че фалшифицирането на документи, като напр дипломи, това е престъпление и можете да бъдете уволнен по справедлива причина и дори да отговаряте пред правосъдието.

5-те най-изговаряни лъжи от кандидатите

Luandre RH, консултантска компания, специализирана в човешките ресурси, вече публикува на портала си най-честите лъжи, които кандидатите казват на интервюта. Вижте тук:

1. Фалшиво владеене на език: повечето хора казват, че знаят как да пишат, четат и общуват на други езици. Въпреки това, те не винаги имат уменията или нивото, което казаха. Лъжата може да бъде открита в устен тест, писмен тест или във важна работна дейност.
2. Висока заплата: неинформирането на правилната предишна заплата е грешка! Компанията може да провери записите в работната карта и други документи
3. Знания и умения: казвайки, че знаете конкретен предмет или че имате уменията за работата, може да навреди на имиджа ви и също да повлияе на бизнеса на компанията, ако направите нещо нередно
4. Напускане на стара работа: нормално е да приключите работния цикъл, или чрез напускане, или по решение на работодателя. Проблемът е скриването на информацията. Не е нужно да казвате всичко, но посочете причините
5. Задължения и отговорности: опитът да се подобри автобиографията чрез поставяне на различна или по-висока позиция няма да има положителна възвръщаемост. Подобно на езика, може да бъдете тестван на място или да ви бъде дадена отговорност и назначение, което не съответства на вашия опит и предишни роли.

Защо не трябва да лъжете в автобиографията си?

Вижте тук причините да не лъжете в автобиографията си и кои са най-честите лъжи, които хората излагат в днешно време.

Липса на характер и личност

Първият съвет за това да не лъжете в автобиографията е, че актът представя липса на характер и личен недостатък. По този начин някои компании могат да тълкуват, че лицето е ненадеждно и следователно не заслужава да бъде част от персонала.

проверка на информацията

В днешно време, с широк достъп до интернет, е много лесно да се потвърди информацията, тъй като хората имат записи в социалните мрежи или обществени органи на работа. В допълнение, наемащата компания може да се свърже с предишни компании, за да зададе въпроси относно техния опит в предишната работа.

Проблеми при изпълнение на задачи

Друг важен момент е, че когато не сте искрени в автобиографията си, компанията ще помисли, че можете да извършвате дейности, за които всъщност не сте компетентни.