Das 2012 gegründete Lkw-Fahrergesetz befasst sich mit Fragen der Regularisierung der Klasse und regelt Maßnahmen, die einen großen Einfluss auf den Alltag von Selbständigen und von Transportunternehmen eingestellten Fachkräften haben. Es ist entscheidend, dass alle Arbeiter Da die Angehörigen dieser Klasse ihre Rechte kennen, listen wir hier die wichtigsten Punkte der Gesetzgebung auf, die auf die Rechte und Pflichten von Lkw-Fahrern abzielt.
Weiterlesen: BEm Caminhoneiro: Überprüfen Sie die Zahlungstermine für die Leistung
Mehr sehen
Bestätigt: Samsung produziert tatsächlich faltbare Bildschirme für…
China führt Experimente mit Zebrafischen auf der Raumstation durch…
Da es sich um einen Beruf handelt, der dem Arbeitnehmer viel abverlangt, können die Herausforderungen des Arbeitstages letztlich dazu führen, dass derjenige, der die Funktion ausübt, beeinträchtigt wird. Daher besteht die Bedeutung dieser Gesetzgebung darin, den Arbeitnehmer gerecht bei der Erfüllung seiner Pflichten zum Zugang zu den im Gesetz beschriebenen Leistungen zu unterstützen. Es sind jedoch auch Strafen vorgesehen, und wenn der Arbeitnehmer den geltenden Bestimmungen nicht nachkommt, kann dies zu Konsequenzen führen, die auch gesetzlich verankert sind.
Mit dem Ziel, Arbeitszeiten, Ruhezeiten und Sozialleistungen zu regulieren, bietet die Gesetzgebung freien Zugang zu staatlichen Programmen. Der Arbeitstag ist auf acht Stunden am Tag normiert, mit der Möglichkeit zweier bis vier zusätzlicher Stunden nach vertraglicher Vereinbarung. Darüber hinaus hat der Fahrer die Freiheit, die Arbeitszeit zu verwalten, da er nicht mehr als fünf Stunden hintereinander arbeiten kann.
Bei Reisen, die sieben oder mehr Tage dauern, garantiert der Gesetzgeber das Recht auf 24-stündige Rast in Gasthöfen, Hütten oder Hotels. Auch der LKW-Fahrer hat Anspruch auf Urlaub, der in drei verschiedenen Zeiträumen erfolgen kann, vorausgesetzt, dass einer davon vierzehn Tage oder mehr und keiner weniger als fünf Tage beträgt in einer Reihe. Es wird gewährleistet, dass der Fahrer je nach Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer mindestens einen Mindestlohn bzw. Mindestlohn der Kategorie erhält.
Die Einhaltung dieser Gesetzgebung ist notwendig, um bessere Arbeitsbedingungen für Lkw-Fahrer zu gewährleisten, vor allem um die Sicherheit der Fahrer zu gewährleisten und Unfälle zu vermeiden.
Liebhaber von Filmen und Serien und allem, was mit Kino zu tun hat. Ein aktiver Neugieriger in den Netzwerken, immer verbunden mit Informationen über das Internet.