Am 14. und 15. Juli kam es im Land zu Protesten und Streiks der Gewerkschaftsbewegung gegen die Entlassungen der Banco Itaú. Darüber hinaus kämpfte der Konzern gegen Veränderungen in den Bereichen Fahrzeug und Gehaltsabrechnung, die ebenfalls zu Entlassungen führen könnten.
Angesichts dieser Bewegung und der anschließenden Verhandlungen verpflichtete sich Itaú schließlich dazu, keine neuen Pläne zu machen Entlassungen sind bis zum 31. August möglich, wenn die Kollektivarbeitskonvention (CCT) in Kraft tritt Ende. Von dieser Verpflichtung ausgenommen sind lediglich Kündigungen aus wichtigem Grund, Empfehlungen der Aufsichtsbehörde und zuvor vereinbarte Situationen.
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Die Entscheidung wurde nach einem Treffen mit der Personalleitung der Bank am 22. getroffen, bei dem die Gewerkschaft die Aussetzung von Entlassungen bis zur Erneuerung des CCT forderte. Darüber hinaus forderten sie mehr Zeit für den Umzug der Arbeitnehmer vor Änderungen im Fahrzeug- und Lohnsektor.
Am 25. fand eine neue Sitzung statt, und die Bank verpflichtete sich, bis zum 31. keine weiteren Mitarbeiter zu entlassen, doch im September wird eine neue Sitzung stattfinden.
„Der Dialog zwischen der Union und Itaú ist äußerst wichtig und es ist ein Sieg für die Gewerkschaftsbewegung, dass Entlassungen ausgesetzt werden.“ während der Verhandlungsphase für die Nationale Kampagne für Bankangestellte 2022“, sagte Itaús Gewerkschafts- und Bankführer Sergio Francis.
Vor diesem Hintergrund alarmiert die Gewerkschaft die Bankmitarbeiter über aktualisierte Informationen und überwacht auch die Arbeitsplätze. Sie bitten darum, in Fällen, in denen die Bank sich nicht an die Vereinbarung hält, sie über WhatsApp oder die Servicekanäle der Union zu kontaktieren.
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