Mercado Livre es una empresa argentina que brinda opciones de comercio electrónico a personas y empresas para comprar, vender, enviar, pagar y publicitar bienes a través de Internet. ¿Buscas empleo? así que mira ahora cómo convertirse en un mensajero de mercado libre y cuáles son los salarios y cómo solicitar una vacante.
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A medida que evolucionó el escenario de la pandemia, el desempleo, lamentablemente, también aumentó en Brasil. Así, los trabajadores buscan alternativas para mantener su sustento.
También como resultado de la pandemia, actualmente hay mucho espacio para las entregas de paquetes, ya que las personas compran más en línea. En consecuencia, empresas como Mercado Livre están empleando a mucha gente.
Para reducir la dependencia de los servicios de Correios, Mercado Livre utiliza pequeños transportistas y mensajeros que trabajan de forma autónoma. Sin embargo, ¿qué hacer para trabajar en esta empresa? ¿Cuál es la remuneración? ¿Hay beneficios? Eso es lo que descubrirás a continuación.
En principio, para aplicar a una vacante debes descargar la aplicación Envio Flex. Otra opción es el sitio web de Eu Deliver. Es necesario proporcionar algunos datos como RG y CPF para registrarse. Además, es necesario tener licencia de conducir para aplicar a una vacante y si tiene un vehículo, también debe enviar la documentación.
Además, preste mucha atención al proporcionar la dirección, ya que es en lo que se basa la empresa para reenviar las oportunidades de entrega. Después del registro, recibirá un correo electrónico de confirmación y luego se revisará su perfil.
El valor de la remuneración depende del número de entregas, por lo que es bastante variable. Una persona normalmente puede hacer hasta 5 entregas por día y recibe el valor de R$ 13,90 por pedido entregado, por lo tanto, el valor medio de pago diario es de R$ 69,50.
Sin embargo, hay informes de mensajeros que ganan hasta R$ 250,00 por día, sin embargo, para alcanzar estos valores es necesario viajar largas distancias (hasta 100 km) y hacer muchas entregas.
Además, otro aspecto a considerar es que el pago no es utilizado en su totalidad por el trabajador, considerando que una parte se destinará a gastos como combustible y, en algunos casos, alquiler de vehículos