בכל הנוגע לפנסיה, יש אנשים שיש להם ספקות, במיוחד כאשר מדובר במצבים בהם לעובד יש מחלה המקשה על ביצוע פעילות העבודה. במובן זה, על פי ה-INSS, ניתן לאדם שחולה במחלות מסוימות לקבל הטבות ספציפיות לפרישה, כגון פרישת נכות או דמי מחלה. עיין במאמר זה לפרטים נוספים על כמה מחלות המבטיחות קלות בפרישה.
קרא עוד: INSS: יתר לחץ דם מזכה בקצבת נכות?
ראה עוד
אושר: סמסונג באמת מייצרת מסכים מתקפלים עבור...
סין עורכת ניסויים עם דג זברה בתחנת החלל...
זכאי INSS זכאים לקבל דמי מחלה ופרישה לנכות, בתנאי שמתקיימים כמה דרישות בסיסיות. לפיכך, לטענת הסוכנות, על המבוטח להיות לפחות 12 חודשי תרומה, או כלומר מחסור, ושזה בפרמטר של מחלות קשות המבטיחות את הזכות יתרונות.
לטענת המוסד, ויתור זה יינתן במקרים בהם הבקשה להטבה הוגשה כתוצאה מתאונה מכל סוג שהוא. לרבות אירעו בעבודה, וכן במקרים בהם המוטב אובחן כחולה באחת המחלות הצפויות לאחר שהפך לחבר ב- INSS.
מחלות מסוימות שנחשבות חמורות על ידי ה-INSS יכולות להציע לאזרחים יותר מתקנים בפרישה. הנפוצים ביותר הם: סרטן (ניאופלזמה ממאירה); צָרַעַת; שחפת פעילה; שיתוק בלתי הפיך ומשבית; ניכור נפשי; דלקת מפרקים ספונדילוזית; עיוורון; נפרופתיה חמורה; מחלת פרקינסון; מחלת כבד חמורה; מחלת לב חמורה; זיהום קרינה, לפי מסקנת רפואה מתמחה; תסמונת הכשל החיסוני נרכש (איידס); שלב מתקדם של מחלת פאג'ט (אוסטיטיס דפורמנס).
במובן זה, ראוי לציין גם כי גם מחלות שאינן ברשימה זו יכולות להבטיח למבוטח את הזכות לדמי מחלה או לפנסיית נכות. עם זאת, יש צורך להוכיח באמצעות הצגת מבחנים ודוחות רפואיים כי העובד אינו יכול להמשיך בפעילות עבודה רגילה עקב מצב זה. בנוסף, חשוב ליידע כי ברוב המקרים הפרט מקבל דמי מחלה כדי לנסות להחלים, רק כדי לבקש פרישת נכות מאוחר יותר.
