פרישה בגיל 50: האם זה אפשרי?

הבטחת פרישה היא משאלת לב של כל עובד, ובמהלך העשור החמישי לחייו כבר אפשר להרגיש את החלום הזה קרוב יותר. אך האם מותר לפרוש לפני השלמת גיל המינימום?

זו שאלה נפוצה והתשובה לשאלה די פשוטה: זה תלוי! זה בגלל שיש סוגים שונים של הטבות, ואם אתה עומד בדרישות, אתה יכול לקבל פרישה בגיל 50. עיין במאמר זה ותבין עליו יותר.

קרא עוד: כיצד להתייעץ עם הטבת INSS על ידי CPF?

סוגי קצבאות לבני 50

בין סוגי הפנסיות העומדות לגיל 50 ישנם ארבעה תקנים שעדיין קיימא. השניים הראשונים הם כללי המעבר לפרישה נקודתית ואגרה של 50%. השניים האחרים מתייחסים לפרישה עקב זמן תרומה או נקודות עד 11/12/2019. ראה למטה!

• כלל מעבר פרישה לפי נקודות

הכלל הראשון הוא למבוטחי המוסד לביטוח לאומי (INSS) אשר תרמו לגוף לפני הרפורמה בביטוח הלאומי. עם זאת, לא היו להם את הקריטריונים הדרושים כדי להיכנס לפנסיה באותה עת.

אז עכשיו, גברים צריכים לצבור 96 נקודות ונשים 86. כך, משנת 2020 תתווסף נקודה נוספת בשנה, עד שגברים יגיעו ל-105 נקודות (ב-2028) ונשים ל-100 (ב-2033).

בנוסף, לגברים צריכים להיות 35 שנות תרומה ל-INSS, ולנשים 30 שנה.

• כלל מעבר אגרה של 50%.

נורמה זו חלה על עובדים שהיו לפני שנתיים לפחות מהפנסיה עם כניסת הרפורמה לתוקף ב-13 בנובמבר 2019. לכן, לגברים צריכים להיות 35 שנות תרומה ולנשים 30, שצריכות לשלם את האגרה עבור 50% מהזמן שנותר להשלמת התשלום.

• פרישה לפי זמן התרומה

בדומה לכללי המעבר, קטגוריית פרישה זו תקפה רק למי שכבר תרם ל-INSS לפני הרפורמה.

לפיכך, לגברים צריכים להיות 35 שנות תרומה, להשלים 62 שנים ו-6 חודשים בשנת 2022. מצד שני, נשים זקוקות ל-30 שנות תרומה ומסיימות השנה 57 שנים ו-6 חודשים.

• פרישה לפי נקודות

במקרה זה, גברים צריכים לתרום במשך 35 שנה ונשים במשך 30 שנה. אז, פשוט הוסף את זמן התרומה ואת הגיל שלך, אבל הנקודות שנאספו עשויות להשתנות.

בדרך זו, גברים צריכים להוסיף 96 נקודות ונשים 86, להוסיף עוד נקודה אחת בשנה, החל מ-2020. לבסוף, גברים צריכים להגיע למגבלה של 105 נקודות ונשים ל-100 נקודות.