병가 수당과 장애 퇴직 간의 차이, 특히 각 사람이 제공할 수 있는 상환 금액과 관련하여 질문이 제기되는 것은 정상입니다. 이 경우 각 혜택에 대한 계산은 다르게 수행되며 크게 다를 수 있습니다. 이것이 어떻게 작동하는지 아래를 참조하십시오.
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영구 장애 퇴직이라고도 하며, 이는 정부가 보장하는 혜택입니다. INSS는 작업 활동을 수행할 수 없는 근로자에게 영구적인.
이러한 방식으로 이익은 다음과 같이 계산됩니다.
질병 보조 또는 일시적 장애 보조는 알려진 바와 같이 질병이나 사고로 인해 무능력한 모든 피보험자가 사용할 수 있습니다. 즉, 근로자가 건강상의 이유로 직무를 수행할 수 없는 경우를 말합니다.
이 혜택의 경우 평생 동안 이미 INSS에 기여한 금액에 따라 계산되므로 수혜자마다 크게 다를 수 있습니다. 기본적으로 복리후생 급여의 91%에 해당하는데, 이는 기여자로서 시간이 지남에 따라 근로자 급여의 평균 100%에 매우 근접한 것입니다.
또한 병가 수당을 받으려면 다음과 같은 몇 가지 기준을 충족해야 합니다.
이를 위해 납세자는 자신의 상태를 증명하는 의료 보고서, 검사 및 상담을 제시해야 합니다.
대부분의 경우 장애 퇴직은 실제로 질병 수당보다 적을 수 있지만, 그것이 우발적인 것인지 또는 본질적으로 사회 보장인지 여부를 고려해야 합니다.
첫 번째 경우, 후유증을 남기는 질병이나 사고로부터 완전히 회복되지 않은 근로자에게 지급됩니다. 이런 식으로 금액은 질병 수당으로 지급된 금액보다 커집니다.
두 번째 경우 피보험자는 급여 급여의 60%에 매년 2% 포인트씩 인상되는 금액을 받을 수 있어 금액이 그리 높지 않을 수 있습니다.
