Nugaros skausmas gali sutrikdyti žmogaus dieną ir apsunkinti profesinę veiklą. Daugelis žmonių yra nubausti už netinkamą savo užduočių atlikimą ir turi palikti darbo vietą.
Tačiau stuburo problemos gali apsunkinti žmogaus gyvenimą dėl pasekmių, o ne dėl pačios ligos. Todėl daugelis žmonių abejoja, ar stuburo skausmas gali sukelti invalidumo pensiją.
Žiūrėti daugiau
Atnaujinta! 5 geriausi laisvai samdomo darbo pasiūlymai…
Vadovas atsisako kandidato į darbą, nusprendęs, kad ji „taip pat…
Daugiau apie temą žiūrėkite žemiau:
Skaityti daugiau: Kaip įrodyti darbą INSS
Nugaros skausmas gali sukelti daug problemų darbuotojo gerovei, todėl sunku atlikti darbą. Yra žmonių, kurie gali dirbti normaliai, nepaisant problemų darbo vietoje. Todėl darbuotojas teisės į invalidumo pensiją gali siekti tik tada, kai įrodoma, kad nugaros skausmai skatina nuolatinį nedarbingumą dirbti.
Tačiau verta paminėti, kad pirmiausia INSS (Nacionalinis socialinės apsaugos institutas) skirs ligos pašalpą, kad būtų galimybė reabilituotis. Taip darbuotojas galės gauti finansinę pagalbą, kad galėtų tinkamai gydyti nugaros skausmus, jei įmanoma, grįžti į darbą.
Po to apdraustasis gali gauti invalidumo pensiją, kai įrodoma, kad jis nebegali dirbti.
Kad galėtų gauti išmoką, darbuotojas turi kreiptis dėl išėjimo į invalidumo pensiją. Proceso metu reikės įrodyti, kad ligos būklė, tam būtina atlikti medicininę apžiūrą, kurios metu asmuo turi išlaikyti specialius egzaminus, pateikti ataskaitas ir pažymas, įrodančias, kad nugaros skausmas yra neįgalumo priežastis nuolatinis.
Be to, darbuotojas privalo turėti 12 mėnesių socialinio draudimo įmoką, tai yra lengvatinį laikotarpį. Tai vienas iš būtinų išteklių norint gauti invalidumo pensiją, tačiau yra specifinių atvejų, kai ši procedūra nėra būtina.
