ПИС/Пасеп бонус за месеце рада у 2019. објављен је прошле године. Међутим, према подацима Министарства рада и социјалног осигурања, скоро 320 милиона радника није на време повукло бенефиције. Дакле, они који су у овој ситуацији могу добити износ 2022. године. У овом чланку сазнајте који радници имају право на ПИС/Пасеп повлачење 2019.
Опширније: ПИС/ПАСЕП додатак је већ исплаћен; Научите како да се пријавите
види више
Потврђено: Самсунг заиста производи склопиве екране за…
Кина спроводи експерименте са зебрицама на свемирској станици...
Према објављеним званичним информацијама, тренутно постоји укупно 208 милиона Р$ ресурса. Што се тиче износа који добија сваки запослени, то ће бити одређено бројем месеци рада са формалним уговором у 2019. години, као и минималном зарадом која је на снази у години када је накнада ослобођена, која у овом случају износи 1.100 Р$, узимајући у обзир националну минималну зараду у 2021.
Да би стекао право на додатак, корисник мора да буде уписан у ПИС/Пасеп најмање 5 година и да своје податке обавести РАИС (Годишња листа личних података) од стране свог послодавца. Поред тога, још један фактор који се мора узети у обзир да би се гарантовала вредност користи је имати формално радио најмање 30 дана у 2019. години, уз накнаду до две плате минимума.
Да бисте искористили ПИС/Пасеп бонус за базну годину 2019, биће потребан формални захтев за издавање. То се може урадити на два начина: виртуелно, на е-маил: трабалхо.уф@ецономиа.гов.бр, на које треба да замените слова „уф“ скраћеницом вашег стања – на пример, ворк.ба@ецономиа.гов.бр; или лицем у лице, па само идите у јединице Министарства рада у вашој држави. Дакле, можете изабрати најбољи начин да приступите вредности ПИС/Пасеп бенефиције за 2019. годину.