Bolesti zad mohou člověku narušit den a znesnadnit mu profesionální činnosti. Mnoho lidí je potrestáno za to, že neplní své úkoly správně, a musí opustit pracoviště.
Problémy s páteří však mohou člověku zkomplikovat život svými následky, nikoli nemoc samotná. Proto mnoho lidí pochybuje, zda bolest páteře může vést k invalidnímu důchodu.
vidět víc
Aktualizováno! 5 nejlepších návrhů na práci na volné noze pro…
Manažer odmítl uchazeče o zaměstnání poté, co se domníval, že „také…
Více k tématu naleznete níže:
Přečtěte si více: Jak prokázat zaměstnání na INSS
Bolest zad může způsobit mnoho problémů pro pohodu pracovníka, což znesnadňuje výkon práce. Jsou lidé, kteří mohou normálně pracovat, přestože mají problémy na pracovišti. Zaměstnanec se tedy může domáhat nároku na invalidní důchod pouze v případě, že se prokáže, že bolesti zad podporují trvalou neschopnost vykonávat jeho pracovní činnost.
Za zmínku však stojí, že nejprve INSS (Národní ústav sociálního zabezpečení) poskytne nemocenskou, aby byla možnost rehabilitace. Díky tomu bude mít pracovník finanční pomoc při hledání adekvátní léčby bolesti zad a při návratu do práce, pokud je to možné.
Poté má pojištěnec nárok na invalidní důchod, když se prokáže, že již nemůže pracovat.
Aby pracovník získal nárok na dávku, musí požádat o invalidní důchod. V tomto procesu bude nutné prokázat, že stav onemocnění, k tomu je nutné projít lékařskou prohlídkou, při které osoba musí podstoupit specifické zkoušky, předložit zprávy a certifikáty, které prokazují bolest zad jako důvod invalidity trvalý.
Kromě toho musí mít zaměstnanec 12měsíční příspěvek na sociální zabezpečení, tedy dobu odkladu. Jde o jeden z nezbytných zdrojů pro získání invalidního důchodu, existují však specifické případy, kdy tento postup není nutný.
